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4月17日，集團公司組織召開國有企業(yè)改革深化提升行動2025年第二次專題推進會。會議由集團公司黨委委員、副總經理、工會主席邸惠蘭主持，集團公司黨委副書記、總經理朱小捷出席并講話。
會議傳達學習關于國企改革深化提升行動相關會議和講話精神，及省國資委關于國有企業(yè)改革深化提升行動重點改革任務進展情況的通報文件，并對集團公司2025年國企改革工作進行安排部署。
會議強調，2025年是國企改革收官之年，當前改革已進入關鍵階段，時間緊迫、任務艱巨。各單位要錨定目標，壓實責任，以“釘釘子”精神破解難題，確保國企改革深化提升行動圓滿收官。
會議要求，一是精準把握國務院國資委和省國資委新要求，堅持問題導向，梳理改革進展，更新臺賬，確保高質量完成年度任務，打贏改革攻堅戰(zhàn)；二是聚焦主責主業(yè)，定期評估梳理，動態(tài)管理，整合資源發(fā)展核心業(yè)務，提升核心競爭力；三是深化三項制度改革，實施全員競爭上崗，強化績效考核，推進管理人員末等調整與退出，實現“三能”用人機制全覆蓋；四是推進虧損子企業(yè)治理，通過轉型、止損等方式解決資產處置難題，確保達成2025年治虧目標；五是強化監(jiān)督核查，落實推進機制，各單位按部署完成改革任務，做好預考核準備，查漏補缺，力爭9月基本完成重點任務。
來源：集團運營管理部 撰稿：馬駿
